一是结合实际。把廉政风险防控工作与财政业务日常工作紧密结合，重点对预算安排、资金分配、财政专户管理、国库集中收付、工程建设、政府采购、投资评审、非税管理和会计管理等环节，按照“对照岗位职责→梳理岗位职权→找准廉政风险”的程序，采取自己找、科室查、领导提、群众帮、集体定的方法，查找岗位职责、业务流程、制度机制等方面存在或潜在的廉政风险，制定针对性强、有效管用的防范措施。
　　二是注重实用。按风险点岗位、风险表现形式、风险等级、涉险岗位人员、防控措施及监督人等项目详细填写《廉政风险点及防控措施表》，绘制风险防控流程图。通过配置制衡权力、完善流程设计、规范和监督权力运行，建立日常教育机制、动态监控机制和预警防范机制，动态跟踪财政政策制定、预算编制、资金分配和行政审批等工作的全过程，做到工作任务、廉政目标和岗位责任相统一。
　　三是取得实效。逐步形成覆盖各科室、各重点岗位和关键环节的廉政风险防控管理体系，将廉政风险防控工作的成果印发至局机关各科室执行。通过机关办公场所展示、局公众信息网公示等方式公开防控成果，接受审计、信访举报、政风评议等监督，确保各项制度规定落到实处，力求实现财政收支全过程管理和实时监控预警，杜绝不廉洁行为的发生，提高行政效能。