望远镜：完善上下班考勤、请销假、挂牌上岗等机关纪律制度，建立行政审批事项对外公示、首问负责、一次性告知、限时办结、责任追究等机关效能制度，细化目标考核管理办法。
　　放大镜：开展“三赛”活动，对季度考评结果较差的科室、单位进行诫勉谈话，对年度总排名最后1位的科室、单位负责人进行组织处理。
　　反光镜：定期督查和不定期巡查机关干部职工，结果作为年度奖惩重要依据。细化重点工作任务，定期通报落实情况。
　　显微镜：以节水、节电、节油为重点，加强公务接待、办公器材和车辆使用等“三公”经费管理，严格控制一般性支出，强化机关干部节俭意识。