为全面客观总结回顾村级上半年的工作，及时研究部署下半年的各项任务，高新区在全区各村开展半年 回头看 活动。此次活动采用调研走访、汇总点评、召开村级会议三个阶段，总结经验、查找不足，为下半年各项工作开展打下坚实基础。

加强组织领导，明确分工责任。园区主要领导高度重视，召开专题会议，对基层半年总结工作进行了详细部署。由区工委副书记亲自牵头，在分管片长和分管领导的基础上，打破日常的部门划分和业务分工，从各个部门抽调机关干部包村，在机关层面形成了团结协作的工作合力和齐抓共管的工作氛围。

采取阶段推进，细化工作方案。第一阶段：7月17 24日，调研走访。安排包村干部对现任村干部、全体党员和村民代表、离任村干部、部分群众等群体开展入户走访。以 深入村户、了解情况、理清思路、整改提高 为原则，坚持 听 和 顺 的工作方法，听取半年来群众对区工委、村 两委 的意见建议，摸清村情民意；理顺群众情绪，化解不稳定因素。第二阶段：7月25 27日，以片为单位汇总点评。走访结束后，机关干部形成书面调研报告，各片在汇总的基础上组织村 两委 召开点评会，表扬先进，鞭策后进。会上各村支书向党委3分钟述职，并由包村领导进行点评。第三阶段：7月26日 8月6日，以村为单位，召开 两委 会和党员村民代表会。 两委 会上，村 两委 成员逐个总结半年工作，肯定成绩，查找不足，开展批评与自我批评，并拿出整改方案。党员村民代表会上，各村书记、主任向党员及村民代表进行述职，制定下半年的任务目标、明确工作重点，促进村级下半年工作顺利开展。

保证时间人员，强化督导落实。为确保活动开展扎实有效，在走访调研过程中，要求每位走访人员严格做好走访记录，并由受访户签字。村级会议一天只召开一个村，会议过程全程录像。活动结束后，将安排包村干部轮流上台进行走访汇报，并随机抽查影像资料。