“坚持问题导向，建立企业重大项目直通报告制度和重大问题直接报送会商解决制度，启动企业反映问题‘钉钉’系统。建立问题解决台帐，明确企业、属地政府、责任部门的责任，构建‘发现、执行、反馈、提升’的闭环工作机制。严格督查督导考核，实行挂图作战。将项目进展情况、企业反映问题解决情况纳入市‘蓝黄红牌’管理；年底对县市区、工作专班、市直部门开展企业服务工作情况进行综合考核。”

在“服务企业百日行动”工作中，我市将以“服务企业、解决问题、促进发展”为主题，以解决影响企业发展以及企业反映强烈的突出问题为工作目标，以规模以上工业企业为重点服务对象，通过到企业深入调研，全面了解从企业开办、项目立项到竣工验收中的“堵点”“痛点”“难点”，全面掌握企业生产经营的实际情况，倾听企业呼声，协调解决企业面临的融资、用地、人才服务等方面的困难和问题。

市“510”工程领导小组办公室常务副主任、市经信委主任周光全：“从现在起到12月底，我市启动‘服务企业百日行动’，进一步深化‘大学习、大调研、大改进’活动、推进‘放管服’改革，服务企业发展。对纳入‘510”培育工程的企业，‘一企一策’提供‘保姆式’贴身服务。”