1月31日，中国人寿在京召开系统纪检监察工作会议，回顾总结2007年系统党风建设和反腐倡廉工作，分析研究当前面临的新形势，研究部署2008年纪检监察工作任务。会议指出，要深入贯彻党的十七大和第十七届中纪委二次全会以及全国保险系统纪检监察工作会议精神，努力开创反腐倡廉新局面，为深入推进国际顶级金融保险集团建设提供有力保障。中国保监会纪委书记陈新权出席会议并对中国人寿的纪检监察工作提出了要求和希望。

　　中国人寿集团党委书记杨超在会上指出，加强反腐倡廉建设是中国人寿贯彻落实党的十七大和第十七届中纪委二次全会以及保监会系统纪检监察工作会议精神、深入推进国际顶级金融保险集团建设、依法合规诚信经营的必然要求。做好新形势下的党风建设和反腐倡廉工作，一是要切实加强对深入贯彻落实科学发展观的督促检查，特别是要重点把握好对学习环节、决策环节和落实环节的督促检查。二是要切实解决领导干部作风方面存在的突出问题，要进一步加强思想作风建设，树立解放思想、顾全大局的良好风气；要进一步加强工作作风建设，树立真抓实干、求真务实的良好风气；要进一步加强生活作风建设，树立廉洁从业、克己慎行的良好风气。三是要切实发挥巡视工作在公司改革发展中的重要作用，要把巡视工作与经营管理工作结合起来，与干部考评结合起来，与内控建设结合起来，与区域审计结合起来。四是要切实加强对纪检监察工作的组织领导，加大支持指导的力度，进一步推动反腐倡廉工作的深入开展；加大宣传教育的力度，进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线；加大案件查处的力度，进一步发挥反面典型的警示作用；加大纪检监察队伍建设的力度, 进一步提高全面履行职责的能力和水平。

　　会议对2007年中国人寿系统党风建设和反腐倡廉工作进行了全面总结。据悉，2007年中国人寿在加快发展的同时，着力构建具有中国人寿特点的惩治和预防腐败体系，反腐倡廉各项工作成效显著。巡视检查工作取得明显成效，全年共对系统11个单位进行了巡视检查，与929人次进行了个别谈话，对1623人次进行了问卷调查和民主考核评议。党风廉政建设取得实质性进展，深入开展领导人员作风建设，强化对领导人员的“三谈两述”，各级领导人员述职述廉6362人次，各级纪委负责人同下级主要负责人谈话4564人次，任前廉政谈话2026人次，诫勉谈话242人次，各级领导人员进行个人重大事项报告2794人次。预防工作取得初步成果，扎实开展宣传教育，据不完全统计，各单位采取专题讲座、经验交流、案例剖析、编发简报、知识测试、撰写心得体会等多种形式，组织警示教育活动631次，参加人数34万人次，撰写心得体会文章5200余篇。进一步加强制度建设，系统全年共制定完善各种制度、规定、办法等131个。监督措施更加有力，组织开展了1593项经济责任审计，集团公司和寿险股份公司系统对1041个省级以下分公司、支公司开展了效能监察。

　　集团公司纪委书记张响贤对2008年纪检监察工作进行了安排部署，要求全系统要全面贯彻党的十七大精神，深入落实科学发展观，按照中纪委和保监会党委、纪委的要求，进一步整合监督资源、拓展监督领域、创新监督机制、突出监督重点，加强惩治和预防腐败体系的建设，不断提高纪检监察队伍自身素质，推进中国人寿系统反腐倡廉建设深入开展，为打造国际顶级金融保险集团提供强有力的政治保障。重点做好六项工作：一是进一步加强执行力建设的监督检查，确保政令畅通；二是进一步加强完善巡视工作，确保监督检查到位；三是进一步加强预防体系建设，确保监督关口前移；四是进一步保持查办案件力度，确保治本作用的发挥；五是进一步强化对权力运行的监督，确保重点突出；六是进一步加强自身建设，确保秉公执纪。

　　集团及所属8家成员单位领导班子成员、寿险股份公司、财产保险公司省级分公司的主要负责人、纪委书记和监察部主要负责人等参加了会议。　　

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